Медиа

Президент компании «Рудгормаш» выступил на международной научно-технической конференции СИНТ’11
19-23 сентября 2011 г. в Воронеже прошла VI Международная научно-техническая конференция «Разработка, производство и эксплуатация турбо-, электронасосных агрегатов и систем на их основе» СИНТ’11 (СИстемы, Насосы, Турбины). Тема форума – «Проблемы создания инновационной и импортозамещающей продукции для нужд химических, нефтехимических, металлургических и горно-обогатительных предприятий». В конференции приняли участие ученые специализированных вузов стран СНГ и дальнего зарубежья, представители ведущих компаний топливно-энергетического комплекса России, а также металлургических, горно-обогатительных и машиностроительных предприятий (среди которых и воронежская компания «Рудгормаш»). Президент компании «Рудгормаш» А.Н. Чекменев выступил перед собравшейся аудиторией с докладом на тему «Рудгормаш» – успехи и проблемы создания инновационной техники для горнодобывающей и нефтегазовой отраслей России». Руководитель завода с шестидесятилетней историей рассказал коллегам о победах предприятия, в числе которых создание в 2011 году двух новых, импортозамещающих машин для горно-обогатительной промышленности, и о том, какие трудности у российских машиностроителей есть сейчас, что им мешает работать еще более эффективно. На конференции обсуждались проблемы создания современной инновационной и импортозамещающей продукции, такой как насосы, турбины, автоматизированные системы и станции, а также другое оборудование для химических, нефтехимических, металлургических и горно-обогатительных предприятий.
23.09.2011
Мероприятия, приуроченные к празднованию ДНЯ ГОРОДА Воронежа.
В минувшее воскресенье все жители Воронежа отмечали день города.Отмечали и жители Левобережного района, района, где расположено предприятие РУДГОРМАШ.По традиции, празднование проходило в Парке Патриотов. На праздник были приглашены ветераны Великой Отечественной войны, почетные граждане Левобережного района, руководители предприятий и организаций, учащиеся общеобразовательных школ, жители района. Были возложены цветы к братской могиле воинов, погибших в годы Великой Отечественной войны.В программе праздника была выставка-презентация всех крупных, градообразующих промышленных предприятий левого берега г.Воронежа. На выставке была представлена продукция и компании РУДГОРМАШ. Рудгормаш чтит своих героев 13 сентября состоялось возложение цветов и венка к мемориальной доске на доме, где жил ветеран Великой Отечественной войны, Герой Советского Союза, сотрудник завода «Рудгормаш» Владимир Иванович Тимошенко. Память героя пришли почтить школьники, члены совета ветеранов «Рудгормаша» и представители Левобережной администрации. После торжественной части, на которой дети рассказали о военных подвигах В.И. Тимошеко и выступления ветеранов, нам удалось поговорить с участниками этого маленького памятного митинга: - Это наша подшефная мемориальная доска, - наперебой рассказывали ребята из Лицея №2. – Каждый год в сентябре и на 9 Мая мы приходим сюда с цветами… - Владимира Ивановича мы все очень хорошо помним, много лет работали вместе, - говорит Владимир Иванович Зиновьев, бывший главный конструктор «Рудгормаша», ветеран завода. – Необыкновенной души был человек и специалист прекрасный. Отрадно, что этого замечательного человека помнят не только его коллеги, скажем так, старшее поколение, но и наша молодежь.
14.09.2011
Визит предствителей компаний - потребителей продукции РУДГОРМАШ (ОАО "Ингулецкий ГОК", ОАО "Лебединский ГОК".
Увеличение спроса на железорудный концентрат ни мировом рынке и отсталость устаревших модификаций оборудования горно-обогатительных комбинатов показывает необходимость проведения модернизации оборудования. Очередным доказательством этому явился визит представителя ОАО «Ингулецкий горно-обогатительный комбинат» (Украина, г.Кривой Рог) начальника цеха магнитно-флотационного обогащения Чумака А.Ф. Планируя расширение обогатительной фабрики комбината, руководство компании направило его для ознакомления и принятия решения о качестве работы и современности вакуум-фильтров, производства компании Рудгормаш. 16.08.2011г. Чумак А.Ф. смог ознакомиться, побеседовать с разработчиками и внимательно изучить производственный процесс сборки обогатительного оборудования и 17.08.2011г. посетить ОАО «Стойленский ГОК» (г.Ст.Оскол), ознакомившись с работой вакуум-фильтров в производственных условиях обогатительной фабрики ГОКа. 23.08.2011 г. Наше предприятие с той же целью посетили также представители компании ОАО "Лебединский ГОК" (г.Губкин) .В ходе переговоров обсуждались вопросы сотрудничества и планомерных поставок оборудования и запасных частей в 2012 году.
18.08.2011
Представители Северокорейского Мусанского ГОКа посетили завод «Рудгормаш».
1 и 2 августа в Воронеже находилась с рабочим визитом делегация Мусанского ГОКа Корейской Народно-Демократической Республики – одного из крупнейших в Азии производителя железорудного концентрата. 1 августа участники делегации совместно со специалистами компании «Рудгормаш» посетили Стойленский ГОК в г.Старый Оскол, где осмотрели работающие буровые станки СБШ-250МНА-32, побеседовали со специалистами карьера, а также изучили работу обогатительной фабрики. 2 августа корейские гости посетили завод Рудгормаш, где с интересом ознакомились с экспонатами заводского музея и осмотрели основные производственные мощности. После чего на переговорах с ведущими специалистами по буровому и обогатительному оборудованию участники обсудили важные технические вопросы, согласовали технические характеристики и подписали предварительный договор на поставку буровых станков. Так же участники делегации высказали удовлетворение организацией производства на заводе Рудгормаш, высоким уровнем технической модернизацией буровых станков и отметили перспективность долгосрочного сотрудничества между Мусанским ГОКом и компанией «Рудгормаш». На память о визите гостям были вручены сувениры.
04.08.2011
Конфереция - представление дизельного бурового станка СБШ-250Д.
26 июля 2011 года на ООО «УГМК-Рудгормаш-Воронеж» состоялась конференция и презентация нового бурового станка СБШ-250Д, изготовленного для ЗАО "Хакасвзрывпром". Ознакомиться с новым видом техники собрались представители горнодобывающей и угольной отраслей не только России, но и стран СНГ. Среди них:: Полтавский ГОК (Украина), ОАО «Магнитогорский металлургический комбинат», ОАО «Лебединский ГОК», ОАО «Михайловский ГОК», ЗАО «Полюс», Гранит-Кузнечное ,ООО УК «Металл-инвест», «Соковско-Сарбаевское ГПО» Казахстан, «Bosch Rexroth» г.Москва, ЗАО "Хакасвзрывпром" и др. СБШ-250Д - буровой станок, основным преимуществом которого является мобильность, т.к. для обеспечения его работы не требуется подведение линий электропередач. Новый станок востребован в железорудной, угольной отраслях, а так же при добыче драгоценным металлов. На сегодняшний день компанией Рудгормаш заключен контракт с ЗАО "Хакасвзрывпром" на поставку дизельного бурового станка. Кроме того, в приобретении СБШ-250Д заинтересованы постоянные потребители Рудгормаш - ЗАО «Апатиты», ОАО «Стойленский ГОК» и ряд предприятий золотодобывающей отрасти. Перед участниками конференции выступили представители Рудгормаш – начальник отдела маркетинга Хаустов В.В., заместитель технического директора по обогатительному оборудованию Шархов В.В. и начальник СКБ по транспортному оборудованию Литвинов В.С. с ознакомительным докладом по модернизации, новым видам обогатительного и транспортного оборудования. Главный конструктор бурового оборудования Коршков В.А. представил участникам конференции буровое оборудование, производства компании РУДГОРМАШ и выступил с докладом о создании и производстве дизельного бурового станка СБШ-250Д и его преимуществах. После чего гости конференции имели возможность посмотреть станок на производственной площадке завода и пообщаться с конструкторами - разработчиками станка. Компания Рудгормаш расширяет номенклатуру выпускаемой продукции, предлагая своим потребителям технику, основанную на инновационных разработках.
27.07.2011
ПЕРСОНАЛьные проблемы или Союз HR.
Проблема поиска и найма персонала сегодня актуальна практически для каждого предприятия, заинтересованного в привлечении квалифицированных кадров. Сложности у всех одни и те же – нехватка специалистов рабочих профессий, низкая квалификация, сезонные перемещения рабочих, недостаточно развитая система мотивирования. О глубоком кризисе имиджа рабочих профессий говорят уже давно, но пока ситуация остается неизменной. Решить столь комплексные проблемы в рамках одного предприятия – довольно сложно. Именно поэтому представители служб персонала 30 крупных воронежских предприятий приняли решение создать объединение кадровых служб для того, чтобы совместно работать над существующими проблемами. Инициаторами проекта стали Воронежсинтезкаучук и УГМК «Рудгормаш» при поддержке компании «Интеллект-сервис». 19 июня в рамках деятельности данного объединения на базе Учебного Центра УГМК «Рудгормаш» состоялась конференция «Подбор и найм персонала. Мотивация персонала», в которой приняли участие руководители HR-служб воронежских предприятий. Специалисты обсудили насущные проблемы, поделились опытом их решения. Кроме того, на конференции выступили заведующая кафедрой управления персоналом ВГУ, профессор Дуракова И.Б. и ректор НОУ ДПО Корпоративного университета «Молодежная инновационная школа лидерства», доцент, кандидат философских наук Атаян Л.Н., которые рассказали о новейших достижениях в сфере HR, практических методиках работы с персоналом. В ходе проведения круглого стола по теме «Особенности поиска и привлечения квалифицированных рабочих и руководителей среднего производственного звена. Диагностика мотивационной направленности сотрудника» специалисты HR-служб приняли ряд важных решений. Во-первых, была сформулированы основные направления деятельности, в рамках которых за счет кооперации кадровых служб различных предприятий возможно эффективное решение насущных проблем. Во-вторых, организована инициативная группа предприятий, в которую вошли представители HR- служб «Рудгормаш», «Водмашоборудование», Воронежского механического завода, «Воронежсинтезкаучук», «Воронежсельмаш», «Бунге СНГ». Эта инициативная группа будет разрабатывать комплекс практических мер в рамках заявленных направлений сотрудничества. Среди них – создание общей базы кадров для оперативного обмена информацией о работниках, обмен специалистами, привлечение специалистов из других городов/регионов, совместные действия по предоставлению соц.гарантий, профориентация, обучение, повышение квалификации и т.д. Специалисты уверены, то совместная деятельность в различных направлениях позволит не только повысить эффективность решения проблем кадровых служб, но и значительно сократить ресурсные затраты.
21.07.2011
Лига чемпионов КОМПАС-3D
Подведены итоги IX Конкурса АСов КОМПьютерного 3D-моделирования Компания АСКОН объявила итоги IX Конкурса АСов КОМПьютерного 3D-моделирования и назвала имена победителей и лауреатов. На Конкурс было представлено 54 проекта — трехмерные модели и программные приложения, разработанные на предприятиях России, Белоруссии и Казахстана. Каждый конкурсный проект воплотил в себе конструкторскую мысль его соЗDателей, инженерные знания, оригинальные технические решения, реализованные с помощью мощного и надежного инструмента — системы КОМПАС-3D. Решением Экспертной комиссии Конкурса победителями и призерами Лиги чемпионов КОМПАС-3D сезона 2010-2011, почетный приз Конкурса «За реализацию концепции PLM» был вручен специалистам компании РУДГОРМАШ за проект «Станок буровой шарошечный СБШ-250 Д с дизельным приводом». На вручении премии и ценных призов на форуме АСКОН от компании РУДГОРМАШ присутствовали 15 человек – команда профессионалов по 3D-моделированию. Почетный приз присужден проекту, в котором не просто сосредоточено искусство владения САПР. В нем используются самые современные технологии разработки и производства сложного наукоемкого изделия с использованием CAD-систем, САПР технологических процессов, системы управления инженерными данными, с собственными программными разработками, с интеграцией с экономическими информационными системами предприятия. В качестве приза была вручена рабочая станция Arbyte CADStation WS 261 для 3D моделирования. Специальный приз от партнера Конкурса компании 1С: Дистрибьюция был вручен ООО «УГМК-Рудгормаш-Воронеж»За программу "Расчет плановой себестоимости" был вручен диплом и 3 лицензионные версии программы MOVAVI-Видеоконвертер-1С. Там же был вручен специальный приз зрительских симпатий. Фортуна в лице интернет-сообщества улыбнулась снова проекту Компании РУДГОРМАШ.Онлайн-голосование за лучшую работу по версии участников Форума пользователей ПО АСКОН и подписчиков сайтов АСКОН проходило с 17 по 27 июня. В результате было достигнуто полное единодушие общественности и экспертной комиссии! Буровой станок с дизельным приводом ООО «УГМК-Рудгормаш-Воронеж» стал двукратным призером: авторы проекта не только получили одну из двух главных наград Конкурса — Почетный приз за самую современную и совершенную технологию разработки и производства сложного наукоемкого изделия по мнению профессионального жюри, но и набрали наибольшее количество зрительских голосов.
04.07.2011
Белые ночи САПР: выигрывать вместе с АСКОН!
24-25 мая представители компании РУДГОРМАШ посетили форум «Белые ночи САПР», который проводился компанией АСКОН в Санкт-Петербурге. Его программа объединила лучшие ИТ-практики автоматизации инженерных бизнес-процессов, обзор основных трендов рынка САПР&PLM, экспертный взгляд на будущее отечественной промышленности, подробное представление программных решений АСКОН и партнеров компании. Гостями «Белых ночей САПР — 2011» стали более 200 человек — технические директора, главные инженеры, главные конструкторы и технологи, ИТ-директора и начальники отдела САПР. Это те специалисты, которые определяют уровень технических разработок, отвечают за качество продукции и сроки ее производства, обеспечивают отлаженное функционирование всех инженерных служб своих предприятий. В течение двух дней участники Форума обсуждали варианты организации и управления инженерными процессами, основанные на технологиях и программных продуктах АСКОН. Партнерами Форума выступили Российские и зарубежные компании — Delcam, NVIDIA, SCAD Soft, НТЦ АПМ, САПР-Альфа. Ключевая особенность «Белых ночей САПР» — приоритет специалистам-практикам, их мнению и опыту. Форум предлагает реальные кейсы по автоматизации проектирования и производства, свободные от рекламы и цензуры, с открытым обсуждением преимуществ и узких мест внедрения информационных систем. Здесь каждое выступление — мастер-класс, каждый спикер — эксперт. Свой опыт и точку зрения представил и директор по информационным технологиям компании РУДГОРМАШ Заботин В.К. как пользователь программных решений АСКОН. «На нашем предприятии в системе ЛОЦМАН:PLM создана база конструкторско- технологической документации, использование которой позволяет разрабатывать и выпускать новые модели оборудования в несколько раз быстрее. Для нас как для частного бизнеса, работающего на конкурентном рынке, это имеет решающее значение».
20.06.2011
Участие в XVIII международной выставке «Уголь России и Майнинг-2011»
С 7 по 10 июня 2011года представители компании Рудгормаш приняли участие в XVIII международной выставке «Уголь России и Майнинг-2011» с целью презентации оборудования производства компании РУДГОРМАШ, укрепления имиджа компании как преуспевающего участника рынка горного оборудования и проведения коммерческих переговоров с потенциальными потребителями о поставках продукции, производства нашей компании. За время проведения выставки стенд компании Рудгормаш посетило более 120 потенциальных потребителей и партнёров. В рамках выставки совершены поездка на обогатительную фабрику «Междуреченская» и институт «СибНИИуглеобогащение», где получена информация по перспективным видам обогатительного оборудования. Полученная информация прорабатывается техническими специалистами и службой маркетинга на предмет освоения производства новых видов изделий.
20.06.2011
СОВЕТ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ
18.05.2011г. Было проведено собрание молодых специалистов компании РУДГОРМАШ, по итогам которого было принято решение о создании Совета молодых специалистов предприятия и избрание его членов. Были внесены предложения о планах, перспективах работы совета, определены цели, задачи, функции совета, а также требования, которым он должен отвечать. Воспитанию грамотной, надежной, квалифицированной трудовой смены на нашем предприятии всегда уделялось повышенное внимание. Действительно, от того, кто в ближайшем будущем станет для «Рудгормаша» «главной движущей силой», во многом зависит развитие и процветание предприятия. На собрании молодых специалистов, Боев С.А., начальник отдела стратегического развития, объяснил, что Совет должен координировать работу молодых специалистов, пришедших на завод. Он также выступил с предложениями и идеями по организации работы Совета и принял на рассмотрения все предложения от молодежи. Работа Совета будет координироваться по следующим основным направлениям: Введение (курирование) проектов (обучение составлению проектов) молодых специалистов; Обучение молодых специалистов и повышение квалификации, психологическая помощь в адаптации; Досуг молодых специалистов (корпоративная культура), участие в культурно-массовых и спортивных мероприятиях, благоустройство территории и проч; Мотивация молодых специалистов. Создание Совета молодых специалистов должно помочь молодым людям не только быстрее адаптироваться в нашем трудовом коллективе, но и лучше узнать особенности производства.
19.05.2011
Чествование ветеранов
6 мая состоялась встреча руководства компании РУДГОРМАШ с ветеранами Великой Отечественной Войны, отстоявшими свободу и независимость нашей Родины. В послевоенные годы эти люди принимали активное участие в становлении Воронежского завода горной техники, в дальнейшем его развитии и превращении в лидера по производству бурового, обогатительного и горно-шахтного оборудования Более 20-ти участников Великой Отечественной войны собрались на территории завода Рудгормаш у мемориала, посвященного Дню Победы. Это герои, которыми гордиться не только коллектив предприятия, но и весь левобережный район. В завершение торжественной части мероприятия, было организован праздничный концерт. Внимание, действительно, было искренним ко всем, кто причастен к истории предприятия и Великой Победе.
10.05.2011
РУДГОРМАШ - поставки в Узбекистан
Компания «Рудгормаш»заключила контракт с узбекскими предприятиями на поставку шести буровых станков общей стоимостью более 150 млн рублей. Речь идет о поставках оборудования на «Алмалыкский ГОК» и «Навоийский ГОК». «Договоренности с предприятиями мы достигли в течение последних двух месяцев. Согласно его условиям, «Рудгормаш» должен осуществить поставки во втором-третьем кварталах», – пояснил В.Г. Зенин. «Договор также предполагает поставку в третьем и четвертом кварталах запасных частей к оборудованию. Их общая стоимость составляет более 20 млн рублей». Напомним, что по итогам 2010 года объем производства на предприятии вырос в 1,5 раза, до 1,15 млрд рублей. На долю экспорта пришлось около 400 млн рублей. Основными странами, в которые осуществлялись поставки, стали Украина, Казахстан, Беларусь, Узбекистан и ряд других государств. В текущем году объем производства планируется увиличить до 1,8 млрд рублей.
29.04.2011
Снятие с производства морально устаревшего оборудования
На техническом совете предприятия 31.03.2011г. в связи с принятием решения о дальнейшем техперевооружении предприятия и модернизации выпускаемого оборудования было принято решение о прекращении выпуска морально устаревших видов оборудования. Так, было решено с 1.04.2011г. снять с производства машину погрузочно-транспортную ПТ-4 в связи с невозможностью доработки ее до современных требований и отсутствием на рынке основных комплектующих, определяющих технический уровень данного класса и транспортную машину 1ВОМА. С 1.01.2012г. планируется снятие с производства шахтного самоходного вагона 5ВС15М, выпускающегося на предприятии с 1978 года. За этот период машина неоднократно модернизировалась, улучшалась ремонтопригодность, что обеспечивало рост производительности всего комплекса. В 2005 году на базе вагона 5ВС15М с учётом накопленного опыта эксплуатации и появления на рынке более совершенных комплектующих был создан и поставлен на серийное производство самоходный вагон 10ВС15, основные параметры которого (грузоподъемность, скорости движения, габариты и проч.) соответствуют вагону 5ВС15М, но в конструкцию внесен ряд существенных изменений, позволивших значительно повысить надежность, ремонтопригодность, эксплуатационную производительность и превратить эту модель в универсальную по применению как в угольных, так и в калийных шахтах.
07.04.2011
Приглашаем посетить БЛОГ президента компании.
Уважаемые посетители сайта! Приглашаю Вас посетить мой личный блог. Сегодня Интернет технологии оказывают значительное влияние на нашу жизнь, предоставляя огромное количество различных вариантов коммуникаций. Ведение блога, на мой взгляд, - отличная возможность наладить связь с людьми, которым интересна наша компания. Здесь Вы можете задать мне любые вопросы, высказать свое мнение, внести предложения. Надеюсь, что с помощью такого общения мы сможем обсудить любые темы, касающиеся нашей компании. Со своей стороны обязуюсь оперативно отвечать на вопросы, рассматривать и комментировать любые предложения и пожелания. А также делиться своими собственными идеями. Уверен, что, используя данный канал коммуникации, нам удастся наладить конструктивный диалог. С уважением,Чекменёв А.Н.
04.04.2011

Главное о «Рудгормаш»

Завод «Рудгормаш» - это одно из немногих предприятий в стране, специализирующееся на разработке, проектировании, производстве и реализации горной техники. Мы предлагаем буровое, обогатительное, горно-шахтное оборудование, участвующее практически во всех технологических процессах разработки и обогащения полезных ископаемых.

За высокое качество продукции и организацию бизнеса предприятие отмечено различными отечественными и зарубежными наградами. Патентная чистота производимого оборудования, собственные производственные площади, индивидуальный менеджмент клиентов говорит об устойчивой репутации нашего предприятия.

В 2024 году нам 85 лет. «Рудгормаш» работает с крупнейшими заказчиками по России и странами СНГ. Мы знаем, что значит наше оборудование для заказчика, поэтому гарантируем качество каждого изделия.

Подробнее

© 2025 «Рудгормаш»
Все права на материалы сайта rudgormash.ru принадлежат заводу «Рудгормаш».

Заказать звонок
Заказать консультацию