На прошлой неделе молодые специалисты компании Рудгормаш посетили производственную площадку предприятия ОАО «Павловскгранит», одного из основных потребителей продукции, выпущенной на нашем заводе с целью ознакомления  с работой бурового и обогатительного оборудования непосредственно в карьере и обогатительной фабрике ГОКа.  В поездке приняли участие вновьприбывшие на завод РУДГОРМАШ специалисты ИТР под руководством начальника отдела стратегического развития Боева С.А., который является председателем совета молодых специалистов.

Такие поездки уже стали традицией в процессе воспитания молодёжи на предприятии. Не так давно подобная поездка на ОАО «Лебединский ГОК» была организована и для мастеров.

Подобные мероприятия проводятся при поддержке Совета молодых специалистов (СМС), созданного на предприятии с целью формирования активного молодежного движения и создания условий для самореализации молодых работников, определения основных направлений молодежной политики на предприятии. Совет призван максимально использовать потенциальные возможности молодых специалистов в соответствии со стратегией и целями компании «Рудгормаш».  Объединившись, люди разных специальностей активно участвуют в решении производственных задач, генерируют идеи, объективно оценивают их перспективность и совместными усилиями добиваются поставленных целей и задач.

Членом Совета может стать любой молодой специалист «Рудгормаш», активно участвующий в общественной жизни предприятия, независимо от занимаемой должности.